近50名Alameda縣警長辦公室宣誓警員被告知，他們的就業前心理評估分數太低，無法繼續擔任執法官員。目前，這些警員已被停職。

47名警員中至少有30人在監獄工作，其餘分散在Alameda縣警長辦公室的各個部門。

Alameda縣警長辦公室警官Ray Kelly說：「必須讓這些人進來，特別是那些自2016年以來就在這裏、已呆了很長時間的人，很讓人心碎。我們基本上是告訴他們，我們將暫停你們的警員職務。」

在近50名警員被停職前不久，Santa Rita Jail警員Devin Williams Jr.因涉嫌謀殺一對Dublin夫婦被捕。

在這一案件發生後，警長辦公室審核了自2016年以來所有聘用人員，並致函47名警員告知：由於他們的評估為「D.Not Suited」，他們「不能擔任警員」。

Kelly說，47名受影響警員不得不立即離開職位。 Kelly說：「我們別無選擇，只能暫停他們的警員權力，這最終會使個別官員、機構和縣承擔責任。」

Kelly說，State Peace Officers Standards and Training Commission官員此前曾表示，只要在評估中沒有獲得「F」，申請人就可以被警長辦公室聘用。

「他們每年都會審查我們的背景檔，」Kelly說。「他們沒有告訴我們，我們正在做錯什麼事。我們甚至得到了職位委員會一名成員的許可，說我們可以聘用「D. Not Suited’候選人。」

警長辦公室計畫讓私人精神病醫生對所有警員進行重新評估。根據加州法律，他們只能這樣做一次。

Alameda縣警長辦公室沒有透露警員Devin Williams Jr.是否是2016年後被錄用並在心理評估中獲得「D」級的警員之一。警長辦公室對此引用了HIPPA隱私保護法。