Bay Area Council Economic Institute就冠狀病毒疫情對灣區經濟的影響進行了研究，它的研究結果顯示，灣區可居家履行的崗位數量超過加州其他都市地區。

九縣灣區約45%的員工從事符合遠端工作條件的工作；Sacramento這一比例為40%，San Diego和Orange縣Sacramento為39%，洛杉磯為38%。

San Francisco和Santa Clara兩縣在州58個縣中名列前茅，有51%的工作崗位符合遠端工作條件。總的來說，灣區約179萬個工作崗位可以遠端履行。

「遠端工作對我們地區經濟安然度過COVID-19疫情期至關重要，」BACEI執行董事Jeff Bellisario說。「但遠端工作也可能給經濟和灣區未來規劃帶來重大的結構性變化。」

報告認為，灣區12個城市的永久性轉移可能影響約交通、食品服務和安防等26.5萬個工作崗位，這些崗位依賴於密集繁忙的商業中心。

向遠端工作的轉移也導致以前人口密集地區白天人群流量銳減。在San Francisco，Financial District67%工作和South of Market街區61%工作可以遠端完成。

據稱，如果179萬份符合遠端工作條件的工作每週在家操作哪怕只有一天，那麼，每週可以減少100多萬次單人駕車出行。

這一出行減少量相當於疫情前出行次數的8%。

然而，在遠端工作增加同時，在可以在家工作的人群中存在收入和種族差異。

根據這項研究，年平均收入在4萬元以下的職業中，只有6%的人可以從事遠端工作；而76%的年平均收入超過15萬元的工作可以在家裡完成。

此外，九縣灣區白人居民工作崗位中，約有一半可在家進行。相比之下，黑人為33%，拉美裔為30%。